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第184章 调走通知、安排

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  第185章调走通知、安排(求订阅)

  午饭后,考察队算是短暂的一分为二。

  机床厂的干部们高兴的给领导展现他们和全厂工人的奋斗成果,所有车间都在生产数控机床。

  而且过半车间都实现数控化,甚至还有一个全自动生产车间,已经有现代化工业的雏形了。

  另一边则是继续探讨计算机去了,闫所长还向周丰年请教微型计算机的应用在导弹或者氢弹上的问题。

  他这么做有点擦着违背保密原则的边,周丰年现在还没加入工作组,但他却说出来一点关于保密工作组的相关内容。

  虽然是私下询问,周丰年也‘不知道’问的是什么。

  最后还是讨论了一番,周丰年从技术的角度稍微提点了一下,不过不多。

  再多就涉及其他领域了!

  但闫所长听得是心痒痒,周丰年又不断转移话题,跟他说一些计算机其他方面的事,打听国外计算机的发展。

  这时候自己钻研是一方面,从国外期刊上获取灵感也是一方面;周丰年听完后就有点心动,问国外期刊能不能分他一份。

  闫所长没同意也没拒绝,只是说回去问问,之后话题一转又扯到让周丰年调走去他们那的事。

  聊着聊着,他们俩便看到领导一脸笑容的回来了,看样子是华夏机床厂发展的不错,让他十分满意。

  今年机床厂对工人同志们的待遇太好了,其他工厂拍马都赶不上。

  后勤供应拉满,时不时搞顿肉,而且还有洗衣机奖励,而且能参与评奖的只有一线生产的工人。

  就算领奖了回去用不了,机床厂也会出示一份奖励证明,默许领到洗衣机的工人们甩手转让。

  在这种激励下,华夏机床厂的工人同志们怎么可能不爆发出百分百的热情。

  每个月都能看到两个表现优异的工人,带着大红,拉着板车从厂里把洗衣机带走。

  甚至机床厂的干部们为了浇灭一点这般火热的情绪,还强制许多人不许加班。

  “你们做的很好嘛,工人满意、厂里的产值也好,这说明你们的管理是正确的,但也不要让一线的工人同志们太过劳累.”

  领导一边说一边向这边走来,靠近后看到周丰年几人,笑着说道:“看来你们也谈的差不多了,接下来去会议室坐会吧.”

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  午饭后,考察队算是短暂的一分为二。

  机床厂的干部们高兴的给领导展现他们和全厂工人的奋斗成果,所有车间都在生产数控机床。

  而且过半车间都实现数控化,甚至还有一个全自动生产车间,已经有现代化工业的雏形了。

  另一边则是继续探讨计算机去了,闫所长还向周丰年请教微型计算机的应用在导弹或者氢弹上的问题。

  他这么做有点擦着违背保密原则的边,周丰年现在还没加入工作组,但他却说出来一点关于保密工作组的相关内容。

  虽然是私下询问,周丰年也‘不知道’问的是什么。

  最后还是讨论了一番,周丰年从技术的角度稍微提点了一下,不过不多。

  再多就涉及其他领域了!

  但闫所长听得是心痒痒,周丰年又不断转移话题,跟他说一些计算机其他方面的事,打听国外计算机的发展。

  这时候自己钻研是一方面,从国外期刊上获取灵感也是一方面;周丰年听完后就有点心动,问国外期刊能不能分他一份。

  闫所长没同意也没拒绝,只是说回去问问,之后话题一转又扯到让周丰年调走去他们那的事。

  聊着聊着,他们俩便看到领导一脸笑容的回来了,看样子是华夏机床厂发展的不错,让他十分满意。

  今年机床厂对工人同志们的待遇太好了,其他工厂拍马都赶不上。

  后勤供应拉满,时不时搞顿肉,而且还有洗衣机奖励,而且能参与评奖的只有一线生产的工人。

  就算领奖了回去用不了,机床厂也会出示一份奖励证明,默许领到洗衣机的工人们甩手转让。

  在这种激励下,华夏机床厂的工人同志们怎么可能不爆发出百分百的热情。

  每个月都能看到两个表现优异的工人,带着大红,拉着板车从厂里把洗衣机带走。

  甚至机床厂的干部们为了浇灭一点这般火热的情绪,还强制许多人不许加班。

  “你们做的很好嘛,工人满意、厂里的产值也好,这说明你们的管理是正确的,但也不要让一线的工人同志们太过劳累.”

  领导一边说一边向这边走来,靠近后看到周丰年几人,笑着说道:“看来你们也谈的差不多了,接下来去会议室坐会吧.”

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